domingo, 26 de fevereiro de 2012

NA CALADA


   Impressionante. Um assunto que, claro, não passou nem perto da grande mídia foi a aprovação, mas os leitores desse blog não deixaram passar, assim como aqueles que participam das redes sociais têm comentado. Considerando a relevância, vou publicar aqui o comentário feito em pelo leitor Anônimo em 24/02 no post “Panis et Circenses”:

Saulo, sou leitor assíduo do seu Blog "Digno de Nota". Você não acha que seria "digna de nota" essa manobra do senhor prefeito municipal e da Câmara Municipal de Assis (totalmente subserviente) , feita na calada, na "febre do carnaval", quando as pessoas estavam menos vigilantes. Entre os projetos votados na na sessão do dia 22/02/2011, foi aprovado o projeto de Lei Complementar 02/2012. Camuflado nesse projeto, foi enfiado no meio de outras coisas a extinção dos cargos por concurso público de DIRETOR DE ESCOLA e de DIRETOR DE ESCOLA DE DESENVOLVIMENTO INFANTIL (diretores de creche). Em contrapartida, o mesmo projeto de lei complementar criou os CARGOS DE CONFIANÇA para diretor de escola. Assim, quem é diretor concursado continua; aposentou, o cargo é extinto. E, conforme forem criadas novas escolas ou para entrar no lugar dos diretores aposentados, o senhor prefeito poderá, doravante, a seu bel prazer, nomear os "baba-ovos", independentemente de terem ou não capacidade para o cargo, sendo que o que credenciará os novos diretores doravante será apenas a sua "afinação com o prefeito"; o que credenciará os novos diretores não é sua capacidade como gestor escolar e especialista em educação, mas sim a capacidade de defender e coaptar-se com os interesses das mais diferentes ordens e índoles advindos do gabinete. Será um "cargo político"! Poxa! É um retrocesso! No Estado o cargo de diretor é efetivo e provido através de concurso público há anos. No município o concurso pra diretor de escola foi instituído na gestão do saudoso prefeito José Santilli Sobrinho, que, como é de conhecimento geral, muito velava pela boa qualidade na educação. Ora, discutiu-se durante vários anos e foi aprovado no ano passado o plano de carreira do Magistério de Assis. Passados apenas meses, o senhor prefeito municipal com a conivência da Câmara simplesmente tenta rasgar e jogar no lixo esse plano de carreira, essa conquista dos profissionais da educação de Assis! Saulo, você, com o seu poder de fala no seu blog e de mobilização das forças vivas sérias desse município, veja o que pode fazer para denunciar e para tentar barrar essa manobra, antes que se efetive através da sanção do senhor prefeito! 
  Abaixo, o link pra vc ler o projeto na integra. Veja ele inteiro, em especial os artigos 9º e 10º a que me refiro.

http://sapl.camaraassis.sp.gov.br/sapl_documentos/materia/58344_texto_integral

 Pois é, mais um “presente de grego” para a Educação do Município. E o duro é que, quem perde são as crianças do ensino público municipal. Triste. 


4 comentários:

Roberto de Almeida Floeter disse...

Mais um pé no "pinico" desta atual administração, mostrando o quanto a mesma não possuí compromissos com principalmente os funcionários da educação, tudo volta ao velho sistema "clientelista" um mal que assola, atrasa e corrompe a administração pública no Brasil. São os atos derradeiros deste governo que já vai tarde...com certeza!!!!

PORCA MISÉRIA disse...

Esse é o jeitinho do PSD/PT para colocarem os Companheiros nos lugares estrategicos visando se beneficiarem nas campanhas eleitorais; e isso tem nome é o famoso "APARELHAMENTO DA MAQUINA ESTATAL" como esse ParTido já fez na esfera Federal e agora vira suas armas em direção do Estado de São Paulo e seus Municipios. Sinto cheiro de golpe de Estado por parte desses comunistas desfarçados de democraticos.O PT é outra mentira que os brasileiros acreditaram e estão engulindo a seco.

Anônimo disse...

A criação de cargos de confiança em detrimento de cargos de funcionários públicos sempre é um tema que gerará discussão. Particularmente não considero que esta troca é ruim. Eventualmente, o funcionário de confiança indicado por um futuro prefeito poderá ser pessoa mais competente que o próprio funcionário de carreira. Enfim, não é porque é funcionário público que necessariamente é melhor. Assim como uma indicação pode ser ruim. É como os Secretários: podem ser muito bons ou muito ruins. Se soubermos eleger bons candidatos, tenho certeza que a idéia é boa. Mais uma vez: depende do voto, depende do próprio povo. Evidentemente que este projeto vai de encontro com os interesses de funcionários públicos, que tem toda legitimidade de reclamar e discordar.

Anônimo disse...

barbaridade!!!!! na calada da noite...... pobres profissionais da educação!!! pobres alunos.... por isso sempre fui contra a municipalização..... façam algo!!!! urgente!!!!! cade os sindicatos??!!!!! não devemos e não podemos calar-nos diante desse descalabro!!!!!!